BERUFLICHE INTEGRATION VON MIGRANT_INNEN IN DEN ARBEITSMARKT
Unsere Job-Coachings

Unsere zertifizierten Maßnahmen mit den Schwerpunkten:

Coaching / Bewerbungstraining (80 Stunden)

Ihr Jobcoach ist ein renommierter Kenner des deutschen Arbeitsmarktes. Mit vielen Jahren Erfahrung als Geschäftsführer und Personalverantwortlicher in Firmen kennt er die Entschei­dungswege und Findungsprozesse bei der Personalgewinnung in Unternehmen. Zudem ist er in der Arbeitsmarkt- und Verbandspolitik aktiv sowie kompetent in den Belangen von Geflüch­teten. Mit seinem Know-How wird er Sie auf allen Ebenen intensiv bei der Integration in den Arbeitsmarkt unterstützen. Angefangen bei der Auswahl und Interpretation von Jobangeboten, über die Identifizierung Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen, bis hin zur Ausarbeitung der für Sie infrage kommenden Handlungs- und Tätigkeitsfelder, begleitet er Ihren Weg ins Berufsleben. Darüber hinaus steht er Ihnen mit Kontakten zu Unternehmen und Institutionen zur Verfügung.

Lassen Sie sich beraten und coachen, um einen langfristigen, für Sie passenden Arbeitsplatz zu finden.

 

Gründercoaching mit AVGS

Sie möchten sich gerne hauptberuflich selbstständig machen und sind aktuell arbeitssuchend oder arbeitslos gemeldet?

Dann besteht für Sie sogar die Möglichkeit, ein ganzheitliches, individuelles und vor allem für Sie kostenfreies AVGS-Gründercoaching bei uns zu machen!

Um unser kostenfreies AVGS-Gründercoaching machen zu können, müssen Sie einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein ("AVGS") bei Ihrem(r) Kundenbetreuer(in) in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter beantragen.

Und was machen wir dann? Je nach Inhalt des Gutscheines unterstützen wir Sie u.a. bei folgenden Fragestellungen:

  • Ich benötige eine fachkundige Stellungnahme (Gutachten zur Tragfähigkeit Ihrer Idee) für das Arbeitsamt bzw. Jobcenter, wo kann ich dieses erhalten?
  • Welche Förderungen (z.B. Gründungszuschuss) kann ich für meine Existenzgründung beantragen?
  • Welche Rechtsform ist die sinnvollste für meine Firma?
  • Wie sieht es mit der Tragfähigkeit meiner Geschäftsidee aus? Wie kann ich die Schritte hin zur Gründung sinnvoll strukturieren und zeitlich planen?
  • Welche Versicherungen und Genehmigungen benötige ich?
  • Wie bin ich mit meiner Webseite erfolgreich und werde gefunden?
  • Wie kann ich neue Kunden gewinnen?
  • Wie kann ich einen optimalen Marketing-Mix aufbauen?
  • Ein Konzept oder einen Business Plan – wie geht das und was muss enthalten sein?
  • Wie sieht es mit der Tragfähigkeit meiner Geschäftsidee aus? Wie kann ich einen Rentabilitäts-, Liquiditäts-, Kapitalbedarfs- und Finanzierungsplanung erstellen?
  • Wie kann ich die Gründungsformalitäten umfassend und richtig abarbeiten?
  • Wie komme ich an eine Finanzierung und worauf muss ich beim Bankgespräch achten? Welche Unterlagen benötige ich dafür?
  • Wie kann ich mir am besten bei den Themen Steuern, Buchführung und Versicherungen den "Durchblick" verschaffen?

Unsere Maßnahmenummer:

922/66/20
 

Ihre nächsten Schritte:

Rufen Sie uns entweder direkt über die Telefonnummer 030-845 14 287 an oder kommen Sie einfach zu uns.

Herr Aktas Tel.: 030-845 14 287 / 0176 314 360 57

 

Softskills & soziale Kompetenzen

(80 Stunden)

 

Erscheinungsbild & erster Eindruck

(80 Stunden)

 

U25 Potenzialanalyse

(80 Stunden)

 

 

Der Einstieg in den Arbeitsmarkt

Der Einstieg in den Arbeitsmarkt ist für Bewerber_innen mit Migrationshintergrund sehr steinig. Sprachschwierigkeiten und kulturelle Barrieren spielen eine große Rolle und verhindern, dass das Potential des Arbeitssuchenden zum Tragen kommt. Wir unterstützen und machen Sie fit für den beruflichen Einstieg.

Diese Maßnahmen vermitteln ausgewählte Themen aus dem Alltag und Beruf für Personen mit Migrationshintergrund und unzureichenden deutschen Sprachkenntnissen. Dazu gehören einschlägige Grammatik, intensive Wortschatzarbeit und schriftlicher Ausdruck.

Mit unserem Coaching bieten wir Ihnen eine auf Sie zugeschnittene lösungsorientierte Beratung an. In Einzelterminen erarbeiten wir mit Ihnen eine berufliche Perspektive und bieten eine intensive Unterstützung bei Ihren Bewerbungsvorbereitungen.

Ziel ist die Entwicklung einer Strategie für den passgenauen Einstieg ins Erwerbsleben, die sich an Ihrer konkreten Situation ausrichtet.

Einzelcoaching und berufliche Kenntnisvermittlung nach §45 SGB III mit berufsbezogenem Deutschkurs (Flyer zum Herunterladen) und nach §45 Abs.4 Satz 3 Nr. 1 SGB III Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen.

Sie holen sich einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) von Ihrem Berater beim Jobcenter. Mit diesem Gutschein übernimmt das Jobcenter die Kosten für Ihre Maßnahme.
 

Unsere Massnahme-Nr. :

922/98/19


Was ist ein Aktivierungs- und Vermitt­lungs­gutschein? (AVGS)

Ist eine Person bei der Agentur für Arbeit als arbeitsuchend gemeldet, kann nach Erfüllung bestimmter Kriterien ein Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) beantragt werden. Der AVGS steht in unterschiedlichen Versionen zur Verfügung. BILDUNGSWELT ist zertifizierter Träger für §45 Maßnahmen. Hierbei geht es um die Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt durch ein professionelles Einzelcoaching oder Profiling.

 

Wer hat Anspruch auf den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS)?

Rechtsanspruch auf den AVGS haben alle arbeitsuchenden Personen, die folgende Kriterien erfüllen:

Der Anspruch auf Arbeitslosengeld I ist gegeben.

Der Antragsteller ist noch nicht vermittelt. Ein AVGS kann auch ohne Rechtsanspruch beantragt werden. Die Entscheidung liegt in diesen Fällen im Ermessen des Fallmanagers der Agentur für Arbeit.

Haben Sie bereits die Kündigung erhalten, befinden sich aber noch in Beschäftigung, kann ein AVGS ohne Rechtsanspruch beantragt werden.

Anspruchsberechtigte von Arbeitslosengeld II können einen AVGS beantragen. Die Bewilligung liegt jedoch auch hier im Ermessen des Fallmanagers.

 

Wo kann man den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) beantragen?

Zur Beantragung des AVGS wenden Sie sich zur Antragstellung und Beratung an den für Sie zuständigen Betreuer der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Sie erhalten nicht nur den Antrag für den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein, sondern haben gleichzeitig die Möglichkeit, sich bezüglich der Bedingungen beraten zu lassen.

 

Wie lange ist der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) gültig?

Die Gültigkeit des AVGS wird nicht mehr laut Gesetz geregelt. Seit dieser Änderung liegt die Festlegung der Gültigkeitsdauer wieder im Ermessen Ihres Bearbeiters der Agentur für Arbeit. In den meisten Fällen erhält ein AVGS eine Gültigkeitsdauer von maximal drei Monaten. In diesen Situationen verliert der AVGS seine Gültigkeit:

Aufnahme eines sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnisses.

Sobald der Anspruch auf Arbeitslosengeld erlischt.

Ende der Arbeitslosigkeit durch Aufnahme einer selbstständigen Tätigkeit.

Ende der Arbeitslosigkeit durch andere Faktoren wie beispielsweise Mutterschutz.

 

Wo kann ich den Aktivierungsgutschein einlösen?

Wenn Sie einen Aktivierungsgutschein erhalten haben, können Sie diesen bei einem zugelassenen Weiterbildungsanbieter Ihrer Wahl einlösen. Vorausgesetzt ist, dass der sogenannte Bildungsträger und die jeweiligen Module nach AZAV zertifiziert sind. Nur AZAV-zertifizierte Anbieter sind nach dem dritten Sozialgesetzbuch (§45 SGB III) als förderfähig anerkannt.

AZAV-zertifizierte Bildungsträger können Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheine zur Förderung Ihrer Weiterbildung annehmen und die Kosten der Weiterbildung mit den jeweiligen Kostenträgern abrechnen. Kostenträger ist dabei immer die Arbeitsagentur oder das Jobcenter, das den Aktivierungsgutschein ausgestellt hat.

BILDUNGSWELT erfüllt diese Kriterien und ist bereits seit 2015 zertifizierter Träger für berufliche Weiterbildung nach AZAV. Wenn Sie einen Aktivierungsgutschein haben, können Sie bei der Bildungswelt ein Einzelcoaching absolvieren. Gerne beraten wir Sie bereits vor Beginn des Coachings über Fördermöglichkeiten. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

 

Was habe ich beim Einlösen des AVGS zu beachten?

Aktivierungsgutscheine (AVGS) besitzen eine Gültigkeit von maximal drei Monaten. Werden sie innerhalb des individuell festgelegten Zeitrahmens nicht eingelöst, verfallen sie.

Für den Fall, dass der Bildungsträger Ihren Aktivierungsgutschein nicht rechtzeitig ausfüllt und an den Kostenträger schickt, verfällt der Anspruch. Hier empfiehlt sich die Wahl eines erfahrenen Bildungsträgers. Bildungswelt verfügt beispielsweise über eine mehr als zehnjährige Erfahrung im Weiterbildungsgeschäft


 

Anmelden und informieren können Sie sich auch :

per Post: Bildungswelt Waetzoldtstr. 5 12165 Berlin

per Fax: (030) 276 98 278

per E-Mail: info@bildungswelt.org

per Telefon: 030-845 14 287

per Facebook: www.facebook.com/Bildungswelt